La Asociación Nacional de Profesionales y Técnicos de la Educación ANPROTED, organización magisterial que representa el personal técnico docente y otros profesionales de la educación en la Republica Dominicana, expresa que, como institución hemos estado colaborando para que el país pueda salir adelante en la educación de niños/as en medio de la crisis sanitaria que golpea a nuestro país y a toda la humanidad, por este medio denunciamos que hemos recibido un trato de indiferencia por parte del señor ministro de educación Dr. Roberto Fulcar, ya que a los 179 días de asumir el ministerio de educación aún no ha tenido tiempo para reunirse con éste gremio, para conocer demandas magisteriales de nuestro sector, queriendo ignorar nuestra presencia, aunque en diversa ocasiones ha expresado públicamente que se reunió con todos los actores del sistema educativo nacional lo cual no ha sido así.
Ante la
negativa del señor ministro, tratando de ignorar ésta organización magisterial
y desconociendo varias solicitudes
de nuestra organización, le hemos
planteado que es una obligación como lo establece el Pacto por la Reforma Educativa que establece
en su articulo ´´5.3.4 Crear
un espacio permanente de diálogo y seguimiento entre el Ministerio de Educación
y el sector docente organizado que permita, en el marco y el espíritu del Pacto
Educativo, la exaltación del valor de la carrera docente y el compromiso
recíproco del cumplimiento de éstos acuerdos. ¨ Para promover y contribuir
a la cultura del diálogo y el mutuo entendimiento entre los actores del sistema
educativo mediante la creación de comisiones de mediación en los diferentes
ámbitos y jurisdicciones. Comunicamos a todo el país que, en vista de no
existir un acercamiento entre el MINERD y el gremio de la ANPROTED, hemos
reactivado nuestro plan de lucha a fín de que el ministerio de educación
atienda las siguientes demandas:
1-FALTA DE CUMPLIMIENTO DEL PROTOCOLO SANITARIO
ESTABLECIDO EN LOS ESPACIOS LABORALES.
2-PAGO DE DEUDA POR EVALUACIÓN DEL DESEMPEÑO
DOCENTE (EDD)
3-PAGO DE RETROACTIVOS DE EVALUCIÓN AL DESEMPÉÑO
DOCENTE 2017
4-EXIGIMOS DE
LAS AUTORIDADES DEL MINERD – INABIMA
5-REGULARIZACIÓN DE TÉCNICOS DOCENTES EN FUNCION INTERINA
POR EL RESPECTO A LA CARRERA DOCENTE, NO A LA
DISCRIMINACIÓN
CONSEJO EJECUTIVO NACIONAL DE LA ANPROTED
